Marketing mix. Badania marketingowe:
Metody zbierania informacji marketingowych
Rola i obszary badań marketingowych
Zasady budowania kwestionariusza
Analiza rzetelności badań
Strategiczne wskaźniki marketingowe:
Strategiczne wskaźniki marketingowe (udział w rynku, dynamika wzrostu sprzedaży, wskaźnik satysfakcji klientów, NPS, wskaźnik utrzymania klientów, wskaźnik lojalności klientów, wskaźnik utraty klientów, wskaźnik utraconego zysku, wskaźnik alokacji środków marketingowych, LTV, share of wallet, spontaniczna świadomość marki, share od mind, wspomagana świadomość marki)
Marketingowe wskaźniki sprzedaży (12-miesięczny trend sprzedaży, dystrybucja numeryczna, dystrybucja ważona, rotacja produktu na półce, share of shelf, wskaźnik penetracji rynku)
Wskaźniki marketingu bezpośredniego:
Kampania BTL-owa -formy i charakterystyka, materiały POS
BTL-owe wskaźniki marketingowe (CPS, ROI, RR,CR)
Mediowe wskaźniki marketingowe:
Działania ATL – ogólna charakterystyka (bariera wejścia do poszcz

Cena: 1390 zł

Teksty:

• Wstęp czyli co piszę, o czym muszę pamiętać tworząc tekst

• Rola i umiejętności PR-owca

• Pisanie tekstów do różnych grup, dla różnych osób

• Na czym polega pisanie dobrych komunikatów dla prasy?

• Zestaw medialny firmy (press-kit)

• Pisanie tekstów dla zaawansowanych w praktyce

• Reguły i techniki tworzenia publikacji cyklicznych

• Sztuka pisania skutecznej prezentacji i przemówień publicznych

Cena: 1390 zł

Celem warsztatu jest dostarczenie rzetelnej wiedzy oraz rozwinięcie praktycznych umiejętności niezbędnych do samodzielnych działań w zakresie:
analizy mocnych i słabych stron funkcjonującego w organizacji systemu wynagrodzeń,
wyboru metod i technik wartościowania stanowiskowego,
zaprojektowania efektywnego systemu wynagrodzeń w organizacji opierającego się na wartościowaniu stanowiskowym,
oceny efektów pracy oraz kompetencji pracowników poprzez wartościowanie kompetencyjne.

Cena: 1390 zł

Internet daje nowe możliwości działom Public Relations. Pojawienie się grup dyskusyjnych, portali społecznościowych, a także rosnące znaczenie urządzeń mobilnych, wymusiły na firmach zmianę sposobu komunikacji. Aby być skutecznym należy wiedzieć jaką formę promocji wybrać i jak zmierzyć efektywność prowadzonych działań. Pomiar efektywności działań Public Relations nie jest łatwym zadaniem. Nie da się zmierzyć z matematyczną precyzją, w jakim zakresie przyjęta taktyka wpływa na pozycję rynkową firmy. Nie oznacza to jednak, że efektów tych nie da się zmierzyć. Obecnie mierzenie efektywności działań jest jednym z podstawowych zadań nowoczesnego Public Relations.

Cena: 1390 zł

Zwiększenie skuteczności komunikatu reklamowego i samodzielnie przygotowywanych materiałów promocyjnych. Zwiększenie efektywności działań reklamowych słuchacza i firmy, w/dla której pracuje.Poznanie mechanizmów tworzenia komunikatu reklamowego ukierunkowanego na efekt - realizację celów.Nabycie umiejętności przekształcania pomysłów w spójny komunikat.Przybliżenie źródeł inspiracji.

Cena: 1390 zł

Aktualne trendy i standardy www:
galeria najlepszych przykładów serwisow internetowych
Web usability i user experience:
analiza przypadków w zakresie użyteczności strony internetowej
Projektowanie i prototypowanie sewrisu www:
tworzenie scenariusza serwisu www
tworzenie prototypu tzw. mockupu
responsive web design
Technikalia webdev – od hostingu po CMS-y:
podstawowe pojęcia związane z funkcjonowaniem Internetu World Web Wide
hosting czy serwerownia u siebie w piwnicy?
system zarządzania treścią (CMS): open source czy CMS pod zamówienie?
Webdesign
potęga komunikacji wizualnej na www, czyli o fotografiach, kolorystyce i infografikach!
Redakcja tekstów i zarządzanie serwisem www:
webwriting - jak pisać w Internecie? + net copywriting - jak tworzyć najlepsze tytuły?
Jak czytają Internauci i co to zmienia w sposobie tworzenia tekstów
Tworzenie tekstów na firmową stronę internetową
Pisanie ofert sprzedażowych i innych przyciągających tekstów
Metody przyciągania uwagi czytelnika

Cena: 1390 zł

• Pojęcie i ramy prawne białego wywiadu internetowego.

• Struktura Internetu.

• Masowe przeszukiwanie serwisów społecznościowych.

• Omijanie ograniczeń regionalnych poprzez zmianę adresu IP.

• Wyszukiwanie w Google (zasady indeksowania i pozycjonowania PageRank, znaki Boole'a i operatory).

• Przegląd wyszukiwarek internetowych: metawyszukiwarki i multiwyszukiwarki, wyszukiwarki naturalne, katalogi internetowe, wyszukiwarki ludzi, naukowe, domen. Archiwa Internetu (WayBackMachine).

• Zautomatyzowane pozyskiwanie metadanych serwisów internetowych (program FOCA).

• Alternatywne źródła informacji politycznej i gospodarczej.

• Komunikatory i multikomunikatory.

• Systemy wymiany plików P2P.

• Praktyczne aspekty pozyskiwania informacji z Wikileaks.

• Podstawy obsługi i wyszukiwania informacji z użyciem starszych protokołów i usług: BBS/Fidonet, Telnet, FTP, Gopher, USENET (w tym grupy binarne).

• Zasoby ukrytych sieci: TOR, I2P, Freenet, inne szyfrowane sieci P2P/F2F.

• Zasoby alternatywnych sieci: Meshnet/Hyperboria, OpenNic.

Szkolenia miękkie mają charakter warsztatowy i mają na celu rozwój konkretnych kompetencji społecznych, które odgrywają istotną rolę w efektywnym funkcjonowaniu osób i zespołów, w życiu zawodowym, jak i osobistym.

Negocjacje w biznesie.
Komunikacja wewnątrz organizacji.
Budowanie kultury organizacyjnej w firmie.
Kreatywność w działaniu.
Adaptacja i odporność na stres.
Zarządzanie emocjami.
Zarządzanie czasem.
Asertywność.
Sztuka prezentacji i wystąpień publicznych.
Mobbing w środowisku pracy.
Techniki automotywacji.
Trening twórczego myślenia i rozwiązywania problemów.

Zapraszamy Państwa do zapoznania się z naszą ofertą szkoleń wyjazdowych organizowanych w dniach 13-17 października 2014 r. w Białce Tatrzańskiej.

A. Szkolenie okresowe w dziedzinie BHP dla pracodawców oraz osób kierujących pracownikami, pracowników służby BHP (13-15.10.2014 r.).

B. Komisja BHP oraz Społeczna Inspekcja Pracy – rola w kształtowaniu bezpiecznych i higienicznych warunków pracy (13-15.10.2014 r.)

C. Zakładowy fundusz świadczeń socjalnych – praktyka prowadzenia działalności socjalnej pracodawcy (15-17.10.2014 r.).

D. Prawo pracy w praktyce kadrowej w 2014 roku – wnioski, interpretacje, orzecznictwo (13-15.10.2014 r.).

E. PRACOWNICZA KASA ZAPOMOGOWO – POŻYCZKOWA. Praktyczne aspekty funkcjonowania i rozliczania (15-17.10.2014 r.).

F. Prawo Zamówień Publicznych – tryby ustawowe oraz procedury do 30 tys. Euro netto/warsztaty (15-17.10.2014 r.).

G. Audyt bezpieczeństwa w oparciu o Krajowe Ramy Interoperacyjności a kontrola GIODO.

Cena: 1390 zł

Prowadzimy obowiązkowe szkolenia BHP dla pracowników. Szkolenia odbywają się w dogodnym dla firmy terminie. Proponujemy pełna obsługę BHP firm.

Firma HOP-POŻ oferuje szkolenia w zakresie BHP i PPOŻ., zarówno wstępne, jak i okresowe. Ponadto zajmujemy się instalacją systemów alarmowych oraz tworzeniem stref pożarowych w oparciu o obowiązujące przepisy i projekty budowlane.

2-4 dniowe szkolenia otwarte realizowane cyklicznie w Łodzi oraz szkolenia zamknięte ( dla grup od 4 uczestników) w całej Polsce

Cena: 500 zł

Zajęcia realizowane w sali szkoleniowej PartnerSoft w Łodzi - każdy uczestnik pracuje na notebooku na najnowszej wersji programu. Możliwość realizacji szkolenia w dowolnej sali w Polsce ( szkolenia zamknięte)

Cena: 500 zł

Oferujemy cykliczne zajęcia adaptacyjno - edukacyjne, opiekę godzinową organizację urodzin.

W grze scenariuszowej grupa staje się uczestnikiem wciągającej i zaaranżowanej specjalnie dla niej historii.
Tylko sprawna komunikacja i współpraca w postawionych przed uczestnikami zadaniach pozwoli na dotarcie do finału i wspólne rozwiązanie zagadki,