Cykl szkoleniowy:
- umiejętności trenera,
- struktura szkolenia – ABC,
- jak ludzie się uczą?,
- określanie celów szkoleniowych,
- techniki zadawania pytań,
- zarządzanie środowiskiem szkoleniowym,
- zrozumienie zachowania grupy,
- korzystanie z materiałów i urządzeń wspomagających szkolenie,
- notatki ze szkolenia.

- modele oceny pracowniczej,
- korzyści wynikające z wprowadzenia systemu ocen pracowniczych,
- parametry celów i ich wyznaczanie,
- wyodrębnienie "key result areas",
- przykłady formularzy oceny pracowniczej,
- przygotowanie do rozmowy oceniającej,
- znaczenie samooceny,
- przeprowadzenie rozmowy oceniającej.

Warto wiedzieć, że jesteśmy wpisani do Rejestru Instytucji Szkoleniowych, dzięki temu możesz z nami starać się o różne formy dofinansowania, posiadamy trenerów z doświadczeniem branżowym, którzy bazują na własnych case studies.

Oferujemy opiekę, nadzór i szkolenia BHP. Organizujemy i przeprowadzamy szkolenia BHP wstępne i okresowe. Ofertę kierujemy do firm, które zatrudniają nowych pracowników i muszą przeszkolić ich w zakresie BHP, a następnie muszą przeszkolić pracownika okresowo, gdzie ważność takiego szkolenia zależy od warunków na stanowisku pracy i wynosi od roku do 3 lat.

Oferuję wygodne i skuteczne lekcje gry na instrumencie klawiszowym, bez wychodzenia z domu. Jest to doskonała szansa na naukę dla osób z małych miejscowości, odległych od dużych ośrodków miejskich.
Nauka polega na przesyłaniu drogą mailową odpowiednich materiałów edukacyjnych i indywidualnie dedykowanych filmów instruktażowych (w jakości mp4), wraz ze szczegółowym opisem i wytycznymi do ćwiczeń. W odpowiedzi zwrotnej, uczeń (po kilu dniach ćwiczeń) przesyła nagranie swojego wykonania (np. smartfonem), które jest przeze mnie omawiane, analizowane i opiniowane. Na tej podstawie dobieramy następne utwory i ćwiczenia, a uczeń zdobywa w ten sposób kolejne umiejętności.
W przypadku nauki dzieci, proszę o kontakt osoby dorosłe (Rodziców lub opiekunów).
Serdecznie zapraszam do nauki osoby w średnim wieku i starsze, dla których ten sposób odbywania lekcji może być mniej stresujący oraz wygodniejszy.
Koszt nauki to 150,- zł. miesięcznie, za cztery lekcje (jedna lekcja w tygodniu).
Wstępny kontakt i przesłanie pierwszych materiałów edukacyjnych jest darmowe.
Liczba miejsc jest ograniczona do kilku osób, ze względu na konieczność zapewnienia odpowiedniej obsługi uczniów.
Zapraszam do kontaktu mailowego na adres: g.gibki1961@gmail.com

Cena: 37 zł

Kurs jest przeznaczony dla wszystkich, którzy chcą krok po kroku poznać metody zaawansowanej obróbki cyfrowej zdjęć, opanować triki i zasady stosowane w cyfrowej ciemni oraz podnieść poziom swojej wiedzy fotograficznej.

Cena: 1200 zł

Wyznaję zasadę, że podstawowym celem nauczania gry jest przygotowanie do samodzielnego rozwiązywania problemów pojawiających się przy wykonywaniu muzyki. Kładę przede wszystkim nacisk na rozwój i doskonalenie wyobraźni muzycznej bazującej na wrodzonej lub wykształconej wrażliwości słuchowej. Nauka – owszem, ale po pierwsze naturalna satysfakcja wynikająca z kontaktu z muzyką.

Tak więc stopniowo i systematycznie poznajemy wiadomości z zakresu teorii muzyki :
nuty – wysokości dźwięków i wartości metryczne,
akordy – ogólne zasady ich tworzenia,
metrum, tempa utworów i znaki interpretacyjne,
oraz na temat budowy i obsługi elektronicznego instrumentu klawiszowego.

Już w początkowym okresie nauki korzystamy z programów komputerowych do zapisu i edycji plików muzycznych.
Pracujemy również nad biegłością gry nie stroniąc od gam i pasaży, oraz indywidualnie dobranych wprawek mających na celu rozwój techniki gry lub wyeliminowanie pojawiających się nieprawidłowości.
Wspólnie tworzymy świadome interpretacje wykonywanych utworów ustalając, co i dlaczego gramy ciszej a co głośniej i jakimi brzmieniami lub jak wykonujemy frazy muzyczne i akcentujemy poszczególne dźwięki.
Sam tylko artystyczny talent nie wystarczy, potrzeba jeszcze trochę wysiłku i systematycznej pracy pod kierunkiem nauczyciela oraz wsparcia
i zaangażowania rodziców.
A wszystko to po to, abyś z czasem:
zagrał sam wszystko co zechcesz,
wypełnił dom muzyką graną na żywo,
zaimponował znajomym i rodzinie,
tworzył własne kompozycje lub interpretacje utworów.

Zapraszam na moją stronę internetową dompelenmuzyki.pl oraz blog keyboard-nauka.blogspot z wieloma ciekawymi informacjami.

Dołącz do grona moich uczniów i już po pierwszych lekcjach wypełnij dom muzyką, samodzielnie graną na żywo.

Serdecznie zapraszam :)

Strzelnice znajdują się na obszarze bezpiecznym od ludzi i zwierząt

Świadczymy usługi pracy tymczasowej i zatrudnienia jako certyfikowana agencja pracy.

BHP
Z zakresu usług BHP oferujemy państwu m.in.:

szkolenie wstępne – instruktaż ogólny,
picture
szkolenia okresowe:

– szkolenia okresowe dla pracodawców i osób kierujących pracownikami

– szkolenia okresowe dla pracowników administracyjno – biurowych

– szkolenia okresowe dla pracowników inżynieryjno – technicznych

– szkolenia okresowe dla pracowników zatrudnionych na stanowiskach robotniczych

obsługę całości zadań służby BHP w firmach,
ocena ryzyka zawodowego dotyczącego określonych stanowisk pracy zgodnie z obowiązującymi przepisami BHP,
opracowanie odpowiedniej dokumentacji powypadkowej oraz udział
w dochodzeniu powypadkowym,
sporządzenie instrukcji stanowiskowych,
udział we wdrożeniu zaleceń organów kontrolnych PIP itp.

P.POŻ.gasnica

Z zakresu usług P.POŻ. oferujemy państwu m.in.:

instrukcje bezpieczeństwa pożarowego,
aktualizacje instrukcji bezpieczeństwa pożarowego (wykonywane co 2 lata zgodnie z Rozporządzeniem Ministra Spraw Wewnętrznych i Administracji z dnia 7 czerwca 2010 r. w sprawie ochrony przeciwpożarowej budynków, innych obiektów budowlanych i terenów)
przegląd gaśnic,
kontrola i przeglądy okresowe gaśnic,
kontrola i przeglądy okresowe instalacji hydrantowych,
prowadzenie szkoleń przeciwpożarowych, w tym również z praktycznym użyciem gaśnic zakończone wydaniem odpowiedniego zaświadczenia o odbyciu szkolenia,
oznakowania obiektów znakami bezpieczeństwa,
szkolenia z obsługi podręcznego sprzętu gaśniczego,
wyposażenie obiektów w sprzęt gaśniczy i apteczkę pierwszej pomocy medycznej,
próbne ewakuacje z budynków,

Zapewnimy Państwu kompleksowe przygotowanie oraz wdrożenie systemu ZKP. Gwarantujemy przygotowanie oraz opracowanie odpowiedniej dokumentacji oraz wskażemy zadania do wykonania wraz ze sposobami realizacji. Zapewniamy wysoko wyszkoloną kadrę. Pełna oferta naszej firmy dostępna jest na stronie internetowej.

Zapewniamy fachowe przygotowanie oraz wdrożenie systemów jakości i kontroli takich jak: PN-EN ISO 3834, En 15085, PN-EN 1090, PN-EN 13108-21, PN-EN ISO 9001, PN-EN ISO 14001, DIN 18800-7 i inne. Każde powierzone nam zlecenie traktujemy indywidualnie, co pozwala nam sprawnie zidentyfikować i zrozumieć potrzeby klientów. Zachęcamy do zapoznania się i skorzystania z oferty naszej firmy.

• Infobroker/information broker, infobrokering, broker wiedzy (knowledge broker), cybrarian.

• Dane, metadane, informacja, wiedza.

• Pseudoinformacja, dezinformacja, parainformacja, metainformacja.

• Klasyfikacje źródeł danych.

• Krytyka źródeł (wewnętrzna i zewnętrzna).

• Bariery dostępu do źródeł danych.

• Społeczeństwo informacyjne.

• Fenomen i problem Big Data: bomba megabitowa, smog informacyjny, infobesity/infoxication, paralysis analysis.

• Rynek infobrokerski w Polsce i na świecie.

• Wywiad jawnoźródłowy (OSINT).

• Wywiad telekomunikacyjny i teleinformatyczny (SIGINT): studium przypadków Echelon i PRISM.

• Infobrokering „lokalny”: techniki pozyskiwania jawnych i ukrytych danych z komputerów (analiza nagłówków e-mail, dokumenty elektroniczne, pliki tymczasowe, partycje i pliki wymiany, pliki kopii, logi i rejestry, dane przeglądarki, pliki kolejkowania wydruku, ciasteczka i sygnalizatory sieci, metadane, dane skasowane, slack space, RAM-slack).

• Przegląd wybranych programów przeznaczonych do informatyki śledczej.

• Kwestie prawne: paragrafy hakerskie w Kodeksie Karnym.

• Czyszczenie pamięci podręcznej, metadanych plików i innych śladów.

• Przegląd metod kradzieży tożsamości (dziury bezpieczeństwa w aplikacjach sieciowych, phishing, ataki „Man in the Middle”, wirusy, metadane zdjęć, włamania lub odgadywanie prostych haseł).

• Odnajdywanie zgubionych/zapomnianych haseł do plików (narzędzie Cain&Abel).

• Keyloggery sprzętowe i programowe.

• Odzyskiwanie dostępu do systemu.

• Odzyskiwanie skasowanych danych.

• Autorski przegląd programów naruszających prywatność. Wybrane techniki zaawansowanego zabezpieczania informacji i komunikacji (szyfrowanie, maszyny wirtualne, bootowalne obrazy ISO systemów operacyjnych). Ukrywanie dokumentów i innych materiałów (steganografia, steganofonia).

Szkolenia przygotowują do skutecznego przeciwstawienia się wszelkim próbom nieetycznego, wrogiego postępowania w biznesie, takim jak wszelkie rodzaje prowokacji skierowane przeciwko koncernom i osobom zajmującym kierownicze stanowiska, nielegalne próby pozyskania tajemnicy przedsiębiorstwa i tym podobne.
Nasza oferta szkoleniowa obejmuje poszerzoną wiedzę z zakresu psychologii stosowanej, wykrywania prób pozyskania informacji stanowiących tajemnicę przedsiębiorstwa, metodą rozmowy wywiadowczej jak też:

Wykrywania nieuczciwych pracowników (metody sprawdzania pracownika)
Technik unikania prób kompromitacji i wykrywania działań mających na celu uwikłanie w sytuacje kompromitujące.
Praktyczne zastosowanie elementów socjotechniki, wpływania, perswazji, manipulacji w pozyskiwaniu informacji (social engineering, elicitation).
Praca z osobowymi źródłami informacji – wybrane techniki zaczerpnięte z praktyki wywiadowczej i śledczej (wywiad środowiskowy, budowanie przykrycia i legendy (undercover), zasada going gray, sztuka efektywnego kłamstwa, unikanie trudnych pytań, techniki perswazji i przekonywania).


Dla przedstawicieli zarządów proponujemy również szkolenia z zakresu asertywnego prowadzenia negocjacji ukierunkowanych na interes koncernu (ze szczególnym uwzględnieniem technik unikania osobistego zaangażowania oraz unikania prowokacji mających na celu uzyskanie zgody na przyjmowanie nienależnych korzyści), jak też szkolenia z zakresu bezpieczeństwa informacji stanowiących tajemnicę koncernu poza własną siedzibą, w tym w podróżach służbowych, hotelach podczas negocjacji i spotkań służbowych.

W I poł. 2016 r. według autentycznych opinii Uczestników Certyfikowany Kurs Kadry i Płace od podstaw
został oceniony na: 5,37 /6

Przygotuj się do pracy NA STANOWISKU SPECJALISTY DS. WYNAGRODZEŃ
ORAZ SPECJALISTY DS. KADR I UZYSKAJ CERTYFIKAT Z KODAMI ZAWODU
według kwalifikacji zawodów i specjalności MPIPS zgodny z Europejskimi Ramami Kwalifikacji
oraz ZAŚWIADCZENIE MEN poświadczające ukończenie Kursu Tax Consilium


Skorzystaj z rat 0% i ZNIŻEK


TEN KURS JEST WŁAŚNIE DLA CIEBIE:

• jeśli nie miałeś styczności z zagadnieniami dotyczącymi wynagrodzeń i prawa pracy

• masz niewielką wiedzę z zakresu prawa pracy, ubezpieczeń społecznych, płac i chciałbyś poszerzyć swoją wiedzę
• chcesz rozpocząć pracę w działach personalnych, kadrowo-płacowych, HR
• prowadzisz swoją firmę i chciałbyś samodzielnie rozliczać swoich pracowników
• chcesz realnie podnieść swoje szanse na rynku pracy

• Swoje KOMPETENCJE
• PRZEWAGĘ na rynku pracy i w biznesie
• UMIEJĘTNOŚCI BIZNESOWE (otrzymasz dostęp do biblioteki z zakresu rachunkowości, podatków, zarządzania, komunikacji, przywództwa, kompetencji miękkich i innych)
• Biznesowe kontakty zgodnie z zasadami networkingu

• PRAKTYCZNĄ UMIEJĘTNOŚĆ prowadzenia obsługi kadrowo-płacowej firm i instytucji (na kursie rozwiązujesz liczne ćwiczenia, przykłady, case study, naliczasz listy płac, zasiłki, rozliczasz składki ZUS, sporządzasz deklaracje podatkowe, wypełniasz druki oraz dokumenty)
• Umiejętność ROZLICZANIA I ZARZĄDZANIA PRACOWNIKAMI (po kursie otworzy się przed Tobą możliwość podjęcia stabilnej pracy w działach personalnych, płacowych, human resources oraz przedsiębiorstwach zatrudniających pracowników)
• MERYTORYCZNĄ WIEDZĘ OD PODSTAW, która jest ceniona na rynku pracy
• OPIEKĘ DORADCY (będziesz otrzymywał podsumowania modułów i dodatkowe materiały)
• Przynależność do biznesowej społeczności Tax Consilium

• CERTYFIKAT SPECJALISTY DS. WYNAGRODZEŃ oraz SPECJALISTY DS. KADR kody zawodów 242310, 242307 według klasyfikacji MPiPS
• ZAŚWIADCZENIE MEN o ukończeniu Kursu Kadry i Płace od podstaw zgodne z Rozporządzeniem MEN

• Możliwość spłaty w ratach 0%
• Możliwość odrobienia zajęć wg Regulaminu
• Darmowe 30 dni opieki poszkoleniowej
• Autorskie materiały szkoleniowe i zbiory przepisów
• Atrakcyjne zniżki i rabaty na udział w kolejnych kursach

Cena: 879 zł